Das Leitbild

Die S&M Mediationsagentur Berlin UG (haftungsbeschränk) & Co.KG ist überparteilich, unpolitisch, konfessionell unabhängig und weltanschaulich neutral. Unsere Arbeit folgt den ethischen Grundsätzen sowie der Gewaltfreiheit, der Emanzipation, der Solidarität und der Selbstbestimmung. Gleichstellung aller Geschlechtsidentitäten, Kollegialität, Teamgeist und Loyalität sind Leitprinzipien für unser internes Miteinander.

Die Einrichtung ist ein Bildungsträger für Fort- und Weiterbildungen für Menschen in besonderen beruflichen Lebenslagen, Ämter, Institutionen, Gemeinden und soziale Einrichtungen, als auch verschiedenartige Unternehmungen. Mit unseren Angeboten und in unserer Arbeit sichern wir Chancengleichheit entsprechend dem Gender-Mainstreaming durch den gleichberechtigten Zugang zu Ressourcen, der Erhöhung der Gleichstellungskompetenz und einer sinnvollen Vereinbarkeit von Arbeit und Leben für alle Menschen.

Erwerbsarbeit und das lebenslange Lernen tragen einen wesentlichen Teil zum gesellschaftlichen Leben bei. In den Fachbereichen der Einrichtung werden die Teilnehmenden unterwiesen, begleitet und unterstützt, sich wieder am Arbeitsleben zu beteiligen und ihre individuellen Perspektiven zu verbessern bzw. ihr vorhandenes Know- how zu erweitern. Unserer Arbeit liegen das positive Menschenbild des Humanismus und die entsprechenden positiven Lern- und Arbeitsbegriffe zugrunde, die Erwerbsarbeitgrundsätzlich als den individuellen Beitrag zum Gemeinwesen und damit als einen Teil der persönlichen Selbstverwirklichung versteht.

Die Vision

Die Angebote der S&M Mediationsagentur Berlin UG (haftungsbeschränk) & Co.KG in den Bereichen Aus- und Fortbildung dienen der Erhöhung der Selbstständigkeit und Eigenverantwortlichkeit unserer Teilnehmerschaft. Unsere Angebote sind bedarfsgerecht und individuell abgestimmt. Da die Einrichtung ihren Auftrag in der Förderung der Arbeits- und Lebensperspektiven von durch Arbeitslosigkeit bedrohter Personen, älteren Arbeitslosen, Arbeitsuchende, Langzeitarbeitslosen mit schlechtenZugangsvoraussetzungen in den Arbeitsmarkt sowie Arbeitnehmenden, die eine weitere Qualifikation anstreben, sieht.

Mit unserer Teilnehmerschaft arbeiten wir zuverlässig, zielorientiert, nachhaltig, termingerecht und effizient, entsprechend den vereinbarten Verträgen, zusammen. Bei der Entwicklung innovativer Aufgabenstellungen bieten wir eine kompetente und konstruktive Gesprächs- und Vertragspartnerschaft. Zu unserer Klientel gehören Jobcenter, Bundesagenturen für Arbeit, Unternehmen, verschiedenartige soziale Einrichtungen, Vereine und insbesondere arbeitssuchende Menschen .

Die Fähigkeiten

Das Erreichen aller Ziele und deren Weiterentwicklung basieren auf einer aktiven Mitgestaltung durch unsere Mitarbeitenden. Sie beteiligen sich an Entscheidungsprozessen, bringen ihre Ideen und Fähigkeiten ein, bilden sich fort und sichern so somit hohe Qualität in allen Arbeitsbereichen.